富港電子進入一定要英語四級嗎

⑴ 崑山富港電子怎麼樣 急.....................

工作環境：該公司地處郊區，遠離市區，距離錦溪鎮有好幾里路，只有一路公交車經過，廠專周圍很荒涼，加屬班費大體上是按照1140元這個最低標准算的，或略高一點，部門不同，加班情況各異，有的部門嚴格控制加班。

住宿環境：公司提供宿舍，分帶空調的和不帶空調的，裡面都擺滿上下鋪，一般都是5張，帶空調的宿舍也不例外，宿舍大多衛生很差，充滿餿味，臭味，騷味，蛐蛐、蚊子奇多。房門一般不鎖。廠外周圍提供租房的大多是民房，價錢大概在三四百元一月，很不好租到。

吃飯方面，早餐有包子，糕點，豆漿，油條等，一個一元，數量自選。午餐，晚餐有四元六元不等。也可到廠外當地人開的小店吃。外租，吃飯均不提供補貼（有的說吃飯一月補助八九十元）。合同一簽三年，試用6個月。公司經常組織一些活動，台資企業，也算大廠，管理還算相對規范。

⑵ 富港電子廠是富士康嗎

不是，是台灣正崴集團的老闆開的，也就是富士康老闆郭台銘的弟弟。

⑶ 富港電子(崑山)有限公司 待遇如何 公司面試難度

|崑山正威集團富港電子

人力資源處 | 人事經理培訓經理/主管 | 6001-8000元/月

企劃課 | 企劃課長 | 6001-8000元/月

生產部 | 生產組長 | 2001-4000元/月

通訊（設備/運營/增值服務） | 企業性質：外商獨資 | 規模：10000人以上

⑷ 崑山富港電子廠千萬不要進啊！都想往外跑呢！制度和待遇太坑爹了

哥們，太感謝你的提醒。這個廠到處招人。我還以為有多好，差點……

⑸ 富港電子(崑山)有限公司 福利如何工資待遇如何間接員工的薪資結構是怎樣的

其他的不太清楚，工作環境我倒可以說一說，該公司地處郊區，遠離市區專，距離錦溪鎮有屬好幾里路，只有一路公交車經過，廠周圍很荒涼，加班費大體上是按照1140元這個最低標准算的，或略高一點，部門不同，加班情況各異，有的部門嚴格控制加班。公司提供宿舍，分帶空調的和不帶空調的，裡面都擺滿上下鋪，一般都是5張，帶空調的宿舍也不例外，宿舍大多衛生很差，充滿餿味，臭味，騷味，蛐蛐、蚊子奇多。房門一般不鎖。廠外周圍提供租房的大多是民房，價錢大概在三四百元一月，很不好租到。吃飯方面，早餐有包子，糕點，豆漿，油條等，一個一元，數量自選。午餐，晚餐有四元六元不等。也可到廠外當地人開的小店吃。外租，吃飯均不提供補貼（有的說吃飯一月補助八九十元）。合同一簽三年，試用6個月。公司經常組織一些活動，台資企業，也算大廠，管理還算相對規范。
樓主可以在新客站站內買票，坐130路，票價6元，到北管涇下車，時間約45分鍾。僅此一路公交。沒事可以順便到周庄，錦溪一游。

⑹ 崑山富港電子廠是干什麼的要不要穿無塵衣

電子廠，不要的

⑺ 崑山富港電子怎麼樣

兩班制，白班8:00-20:00，晚班20:00-8:00，一個月倒一次，具體由企業統一安排。

綜合工資：內3500-4500元

(1)基本工資：2020元/月
(2)夜班容津貼：5元/班
(3)年資獎：100-400元（每半年加100元）
(4)技能津貼：80-500元/月（由部門結合崗位要求及個人能力考核提報）
(5)加班費：2020元基數計算1.5倍，2倍，3倍
(6)年終獎：每年春節按當年工作績效及整體貢獻發放年終獎
(7)工齡工資：20元（工作滿一年）
(8)技能津貼：10-350元

⑻ 廣東富港電子廠辭退的還能不能進

員工正常離職，離職當月一般是不能再次進入該公司。在次月可以再次入職。回如果員工自動離職，答或者嚴重違反公司紀律被單位辭退，單位可能將該員工作為不予錄用人員，以後再也不能進入了。

在法律上並沒有規定員工離職後合適才能再次入職，只要員工和單位協商一致就可以簽訂勞動合同，建立勞動關系。

在企業實際操作過程中，因為員工當月工資需要在一個工資支付周期內結算，員工當月離職後，如果當月再次入職，會導致單位工資計算出現問題，可能將員工以前上班考勤覆蓋掉，無法計算員工當月離職前工資。

員工自動離職或者被單位辭退，一般企業為了維護企業形象，將自動離職人員納入公司黑名單，不得再次錄用。

離職員工需要在單位將當月工資計算完畢之後，次月再次入職。

⑼ 崑山富港電子廠，誰去過那，那裡怎麼樣啊

地址：江蘇省蘇州市崑山市錦溪鎮正崴西路6號

⑽ 崑山富港電子，待遇咋樣～

坑爹又坑娘的單位，寫過離職單又不放人的公司