大学生不要求英语四六级

『壹』 为什么不是在校大学生不让考英语四六级

因为它叫college english test (CET)。 符合在校大学生水平。其实还有很多考试比如口译，托业，雅思，托福，甚至GRE可以考啊。CET这么水的考试不考也罢。

『贰』 大学毕业后就不能考英语四六级了吗

2018年04月18日

问：大学期来间考出源acca、绩点3.4和英语六级，是否可以进四大?

楼主双非本科。acca考完。还有英语六级。绩点不高3.4，就是百分制的84。学校不太好，但是是一本考近去的大学，有学长学姐去四大，但是应该不是target school。在重庆的长城证券实习过。实习经历少一点。是否能进入四大? 听说男生还更容易?

答：硬件可以的，不要太在意自己双非标签。近年来四大的招聘已经有向一些一本类的学生抛出橄榄枝了，不知道你是大学什么专业的，你想进四大的什么部门?咨询or审计?

在你问出能不能进的时候，你已经开始怀疑自己了，我觉得你先不要怀疑，先去投递简历，在投递简历之前先去看看你将来想从事的职位的要求，然后去用心写一封求职信，表达你对这份工作的热爱以及自己具备的一些优势。

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『叁』 大学英语四六级必须是在校生报考吗

大学复英语四六级必须只能在制校生报考，已经毕业的人不能报考四六级。英语四六级报名时间以各学校通知为准，英语四级考试时间每年6月份和9月份的第三个星期六上午9：00到11:20，英语六级考试时间每年6月份和9月份的第三个星期六下午15:00到17:25。四级过了还未毕业可以参加六级，已经毕业则不能参加六级，只有过了四级才能报考六级。

(3)大学生不要求英语四六级扩展阅读：

大学英语六级考试作为一项全国性的教学考试由“国家教育部高教司”主办，每年各举行两次。从2005年1月起，成绩满分为710分，凡考试成绩在220分以上的考生，由国家教育部高教司委托“全国大学英语六级考试委员会”发给成绩单。2007年1月起，六级考试不再接受非在校生报名。

符合大学英语六级考试报名条件的人员包括：全日制普通高校专科、本科和研究生中的在校生；另外，本校已设六级考点，原则上不得跨校考试。大学英语六级考试是一项大规模标准化考试，这种考试属于尺度相关常模参照性考试（criterion-related norm-referenced test），即以教学大纲为考试的依据，但同时又反映考生总体的正态分布情况。

『肆』 为何现在的大学生需要考英语四六级

之所以现在的大学生需要通过四六级考试主要是不得不考，尤其是四级吧，现在很多学校都规定，如果一个学生想要毕业的话，其中有一项毕业要求就是一定要通过四级考试。有的职业他是需要四六级考试的那个证书的，如果你没有通过实际证书的话，即便你的学习成绩有多么好，可能招聘你的公司也不会录用你，而且相应些公司如果你能够过了四级或者是六级等级考试的话，那么在你应聘的时候，你的工资会有所增加的，所以说同学们都是为了这些情况才考的四六级考试肯定是有用的，如果没用的话，那么肯定就没有人考了，所以说这就是很多人都需要考四六级的原因吧。

『伍』 四六级为什么不允许非在校生报考了

从2006年12月的考试开始，大学英语四六级考试将不再对社会考生开放。报名对象仅限于如下几种考生：

1.全日制普通高等院校本科、专科、研究生在校生。

2.各类全日制成人高等院校本科、专科在校生。

3.修完大学英语四级课程的学生才能报考CET4。

4.具有CET4合格证书或者取得425分（含425分）以上CET4成绩的学生才能报考CET6。

(5)大学生不要求英语四六级扩展阅读

英语四六级考试是教育部主管的一项全国性的英语考试，其目的是对大学生的实际英语能力进行客观、准确的测量，为大学英语教学提供测评服务。大学英语考试是一项大规模标准化考试，是一个“标准关联的常模参照测验”。

大学英语四、六级考试作为一项全国性的教学考试由“国家教育部高教司”主办，分为四级考试(CET-4) 和六级考试(CET-6)，每年各举行两次，分别在同一天的上午和下午进行。从2005年1月起，成绩满分为710分，由国家教育部高教司委托“全国大学英语四六级考试委员会”给每位考生发成绩单。

2013年12月考次起，全国大学英语四、六级考试委员会对四、六级考试的试卷结构和测试题型作局部调整。调整后，四级和六级的试卷结构和测试题型相同。为了适应新的形势下社会对大学生英语听力能力需求的变化，进一步提高听力测试的效度，全国大学英语四、六级考试委员会自2016年6月考试起将对四、六级考试的听力试题作局部调整 。

2016年12月15日，安徽省教育招生考试院发布通知，明确2017年安徽省全国英语等级考试停止考试。这一通知的依据在于：国务院2014年颁布的关于深化考试招生制度改革的实施意见中，明确提出外语考试改革目标，即到2020年基本建成标准统一、功能多元的现代化外语测评体系。

『陆』 大学是必须要考英语四六级吗不考会怎么样

ACCA又分为机考和笔试，现在的知识课程和应用课程(F阶段)为机考，战略课程(P阶段)目前只回能笔试，但两者答都是英文的。不过大家也不要对英语有太大的恐惧感，ACCA改卷的考官对于非英语系国家的考生，语法错误、拼写错误等都不会扣分，只要你的语句把知识点表达出来能切到题目的要害即可。
ACCA的学习过程中英语能力也会随之慢慢提高，附上ACCA英语学习的三个建议:
一、学会用英语的方式思维，在学习过程中要培养自己用英语进行思维的习惯、发散性分析能力和归纳能力，另一方面要从最基本的要义和逻辑分析入手，培养自己在复杂环境下的决策、判断能力和心理承受能力。
二、抓住ACCA考试的规律性，ACCA考题的规律性比较强，不会出偏题和怪题，重点内容会反复出现在历年的考题中。考生不妨尝试分析历年考试内容，找出考官的出题规律，针对这些重点反复练习，但这种分析是须建立在对书本内容全面理解的基础上的。
三、扩大知识面除了要掌握课本和习题上提供的知识外，还要充分学习、利用热点资讯，不断扩大自己的知识面，了解时事信息和接受不同的观点。

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『柒』 大学英语四六级是不是只有大学生才能考

大学英语四六级只有大学生才能考。从2007年1月的考试开始，大学英语四六级考试将专不再对社会考生属开放，只对在校大学生开放。

从2006年12月的考试开始，大学英语四六级考试将不再对社会考生开放。报名对象仅限于如下几种考生：

1.全日制普通高等院校本科、专科、研究生在校生。

2.各类全日制成人高等院校本科、专科在校生。

3.修完大学英语四级课程的学生才能报考CET6。

4.具有CET4合格证书或者取得425分(含425分)以上CET4成绩的学生才能报考CET6。

注意：各学校针对自己的教学需要还附加有一些特殊的要求，请大家在报名的时候仔细阅读本校的报名须知。

『捌』 大学生一定要考英语四级吗

• 大部分的大学是要求取得英语四级证才可以有学位证的，但也有例外。所以，专具体的还是要参照学校规定来进行属。

• 拓展：

• 英语四级的报名条件

• (1)考试对象限制在普通高校内部四年制或以上根据教育大纲修完大学英语四级的在校大学本科生或研究生；

• (2) 同等程度的大专生或硕士研究生经所在学校同意，可在本校报名参加考试；

• (3) 同等程度的夜大或函授大学学生经所在学校同意，可在本校报名参加考试；

• 从2007年1月的考试开始，大学英语四六级考试将不再对社会考生开放，只对在校大学生开放。

『玖』 大学期间如果不过英语四六级会怎样

2018年04月18日

问：大学期间考出acca、绩点3.4和英语六级，是否可以进四大?

楼主双非本科专。acca考完。还有英语六级。属绩点不高3.4，就是百分制的84。学校不太好，但是是一本考近去的大学，有学长学姐去四大，但是应该不是target school。在重庆的长城证券实习过。实习经历少一点。是否能进入四大? 听说男生还更容易?

答：硬件可以的，不要太在意自己双非标签。近年来四大的招聘已经有向一些一本类的学生抛出橄榄枝了，不知道你是大学什么专业的，你想进四大的什么部门?咨询or审计?

在你问出能不能进的时候，你已经开始怀疑自己了，我觉得你先不要怀疑，先去投递简历，在投递简历之前先去看看你将来想从事的职位的要求，然后去用心写一封求职信，表达你对这份工作的热爱以及自己具备的一些优势。

几家都可以投投，记住一定要自信但不可自负。祝你好运。

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『拾』 大学生必须要考英语四六级吗

不是的。以前大学对学生毕业都要求过四六级的，但是现在已经不用了。
没有四六级证书可能会对日后的工作有一定的影响。
1.对于大多数的公司和公司的具体职位来说，不管是英语和他的职业关系有多大，英语已非专业技能，而成为必备的职业素质，自然被人企业看做是考量应征的必要条件。
2.虽然中国应届毕业生的增加，企业为了招揽更加优秀的人才，会有有意无意的增加一些条件的限制，尤其是那些惯于批量招聘大量应届毕业生的企业，他们招揽人才并非是因为现有职位空缺，而是为了在这些新招揽的毕业生中选拔优秀的人作为长期培养的对象，为以后的职位的空缺做储备，从中培养出各部门管理者和技术型骨干，面对诸多原有企业自然将要求提高，英语水平高低可能是他们优先考虑的条件。
3.从日常工作工作的要求来看，有些职位要求英语是其必备的职业素质，有些职位可能对英语完全没有关系，进入这些企业后，你所从事什么样的岗位什么都有可能，学计算机的有可能会去做管理，学会计的有可能会去做运营，为了应对这些不确定的因素，就出现不管你在什么位置，对你的英语水平都有了一定的要求。我们在实际的工作中可能会遇见对你所从事的工作和你在大学所专业可能完全无关，公司和可能发掘与你专业无关工作的潜力，而如果公司要重点培养你成一个优秀的管理者，就会对你提出更多的要求和岗位的工作经验了，所以，对于任何一个新进储备型人才，英语都成为职业生涯的必备素质。
4.从招聘角度来看，就目前应届生供大于求的社会大环境下，企业，尤其是知名企业，在招聘过程中不患寡而患多，网易几所学校巡回招聘，就收了近万份简历，我们暂且不说简历一份份审阅耗时费力，就简历运输就是一件比较耗时的过程，所以企业自然会设定一些附加条件，招揽综合能力更强的人，同时缩小了招聘范围，省时省力招揽更加有些的人。